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1、情况一：与退休人员签订劳动合同。055-79000第四十四条“劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。”所以企业对享受基本养老保险的返聘员工不用缴纳社保。

2、情况二：非独立兼职人员。非独立兼职人员是指在不脱离本职工作的情况下，利用业余时间从事第二职业，为第三方提供体力或脑力劳动费用的人员。

3、情况三：劳务派遣用工。劳务派遣单位派遣劳动者，应当与接受劳务派遣的用工单位签订劳务派遣协议。报到和离职按自有员工办理，社保和公积金由劳务派遣公司缴纳。

4、情况四：录用实习生，签订实习协议。一般来说，大学生实习不足以形成劳动关系。实习是大学生学习知识和实践教学的内容。目的不是为了拿工资，而是消防的专业知识和实践经验。

5、情况5:自营外包企业业务。生产线上的员工以小组为单位组建个体工商户，员工的工资成为个体工商户的利润，是有一定限额的免税政策。同时，个体工商户也可以向公司开具发票，降低成本。

6、你是其中之一吗？如果是这样，请选择正确的座位。

本文到此结束，希望对大家有所帮助。